| 江苏南通周大生珠宝（第二周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司在2014年4月对江苏南通周大生珠宝进行了第二周期的托管服务。在第一期的基础上，本期的主要工作主要围绕前期导入制度的维护与完善、通过与员工一对一的沟通进行员工心态的调整、中层管理者的整体管理能力和执行能力的加强，同时针对五一劳动节各项促销活动的筹备与实施几个模块展开；通过导入激励制度、人员的积极性得到很大的提升，素转非的意识也明显加强，珠宝类的业绩占比稳步提升，管理人员的管理能力也明显加强，店铺管理更加的完善。 |
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天比高工作人员（中）与部份员工合照
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天
比
高
工
作
内
容 |
1、导入营业员晋升机制； |
| 2、导入镶嵌类货品销售激励办法； |
| 3、导入品牌会员系统； |
| 4、日常行为规范进一步加强与监督； |
| 5、管理人员技能提升，工作责任心提升； |
| 6、销售现场帮带；一对一指导员工销售；有效针对人员销售能力进行提高。 |
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作
效
果 |
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客
户
评
价 |
江苏南通周大生珠宝李总： |
| 天比高的店务老师非常的优秀，工作很认真，能力也很强，经过了第二期的服务，店铺业绩有了明显的提升，特别是管理人员的能力提升，让我有更多的时间去处理其他事情。很感谢老师的辛勤付出，期待第三期的指导。 |
学
员
反
馈 |
1、时间过的很快，第二期的工作转眼就结束了，老师很好，教会了我很多珠宝行业的相关知识，希望老师能早点过来！（王舒仪） |
| 2、老师对我们的要求很高，严格、细心，通过这段时间的调整，我们的服务技能和销售技能都得到了更大的提高，谢谢老师！（蔡金金） |
| 3、老师工作非常尽职尽责，为完善我们店面的每一个细节而努力，让我为是这个团队的一员感到无比的荣幸！（成刚） |
| 4、作为一名珠宝行业的新人，因为老师的到来使我得到成长，老师平易近人，给了我们很多的帮助，感谢老师！（环云） |
| 5、老师很专业，对待我们大家很用心，每一次来，都能给店铺带来明显的改变，真的感谢老师！（姜婷婷） |
| 6、老师在工作中很严格，工作细致认真，性格非常随和，大家都很喜欢她。（高洁） |
| 7、老师端正工作的态度非常有感染力，使大家在工作中能积极热情的投入销售中。老师对工作的热情、积极的态度，使我们备受感动。（蒋金霞） |
| 8、老师做事细心认真，对每位同事也是公平公正，是一位很值得我们尊敬的好老师。（洪云） |
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