| 佛山高明金至尊（第二周期） |
|
2014年6月，天比高零售管理（深圳）有限公司派出专业团队赴佛山高明金至尊、周莱福珠宝店进行了第二周期的店铺服务工作。本期的主要工作内容为：就第一期工作内容和布置事项进行验收和检查、端午节活动的布置和宣传、店面管理层的工作职责梳理、员工销售技能强化、专业销售技巧课程的讲授、“父亲节”促销方案的制定和实施等。通过天比高店务老师和佛山高明金至尊、周莱福珠宝全体员工的共同努力，店铺管理工作和流程逐渐完善，员工销售技能和店面的销售业绩均得到了明显提升。 |
|
天比高工作人员（中）与佛山高明金至尊全体员工合影
|
天
比
高
工
作
内
容 |
1、对第一周期工作内容进行验收，并根据实际情况进行微调； |
| 2、店面管理层人员的选拔和定位； |
| 3、对店面管理员的能力进行评测，明确其工作职责。对管理员的工作方式和执行力进行调整强化，并导入相应工作表单，提升工作效率； |
| 4、导入《钻石专业知识》、《A转B销售技巧》的课程，并对员工进行考核； |
| 5、通过现场的演练与店面实际的销售开展对员工销售技能进行强化； |
| 6、异业联盟的推广和宣传； |
| 7、“端午节”活动氛围的布置及“父亲节”节日活动方案制定和执行工作。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
合
作
效
果 |
 |
|
客
户
评
价 |
金至尊与周莱福珠宝徐总： |
| 天比高的老师很专业，对工作的责任心和敬业心都非常让我欣赏，对我们店铺所呈现出来的问题处理的都很到位，有很多工作上的改进都是店铺乃至于我们金至尊和周莱福珠宝所欠缺的，而对我们提出的问题和质疑，天比高的老师也能够很清晰的给我们作出分析和建议，我都很满意，非常感谢天比高老师的辛苦付出。 |
学
员
反
馈 |
1、老师性格开朗，那股对工作的热情冲劲感染了我，两堂课程让我收益匪浅，最大程度让我认清自身工作岗位的任务及对自身价值更深的认识，感谢老师对本人的指导及教导！（黄莹莹） |
| 2、通过老师的培训，让我学会了好多以前不知道的珠宝知识，对于我自身提高很多，虽然老师的管理很严格，但是也帮助我改掉了很多以前的坏毛病，非常感谢老师。（肖素仪） |
| 3、老师对每位同事都很用心，不仅在工作上对我们帮助很大，在生活方面也会比较关心我们，非常感谢老师对我们的教导，期待老师下一期对我们指导及改进。（陈学琼） |
| 4、老师对工作的态度很认真，很负责，会很好的进行人员分配，对于工作的处理非常冷静,老师让我们学到了很多不仅仅在专业知识上的东西，也教会我们很多为人处事的道理，让我获益良多。（陆敏珊） |
| 5、老师是我们的榜样，在这半个月里面，她耐心教导我们做好每一单销售，感谢老师对我们的付出，我一定会加油，努力。（禤清） |
| 6、老师对工作认真、负责。体谅员工，关心员工。（金桂英） |
| 7、对工作开展非常具有条理性，对于专业知识也巩固的相当到位，私下跟员工的相处非常和谐，有包容心，感谢老师！（欧玉萍） |
| 8、通过这段时间的学习，发现老师的具有很丰富的管理经验和专业知识，对待工作认真负责，在老师的指导下，让我的专业知识和各个方面都有了很大的提升，非常感谢！（黎群娣） |
| 9、老师很自信，为人和善，非常有耐心的给我们讲解钻石专业知识，在店面也经常会跟我们互动，模拟演练，让我学习到了很多知识，提升自我，感谢老师！（李继伟） |
| 10、老师性格开朗，热情大方，教导了我们很多专业知识及销售技巧，让我们销售中受益匪浅，感谢老师的付出，我们会全力以赴的，加油！（徐洁云） |
|
