| 贵州毕节黔金金店（第二周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2015年3月下旬对贵州毕节黔金金店进行了第二周期店铺管理服务。本期服务重点围绕：店铺顾客进店率提高、员工工作心态与素转非的培训、店铺规章制度的导入、管理层员工的培养和货品调整等工作进行开展；通过天比高老师和店铺员工的共同努力下，店铺的员工心态及工作积极性提高，团队合作意识提升，对公司的忠诚度的提高，店员更清楚接待顾客的完整服务流程，同时增强店员对转推技巧的撑握和基本销售技巧。 |
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天比高工作人员（左）与贵州毕节黔金金店俞总合照
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天
比
高
工
作
内
容 |
1、授课培训：快乐工作法则与积极心态、翡翠专业知识培训、珠宝销售FAB术语； |
| 2、货品区域重新划分调整、货品配置调整； |
| 3、店铺实操指导：老员工的管理能力提升和新员工的技能帮带； |
| 4、员工工作心态的梳理和工作目标计划的制定； |
| 5、店铺管理：日常运营流程、员工仪容仪表·、店铺员工规章制度； |
| 6、店铺3月份活动策划及执行、礼品的订购； |
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作
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客
户
评
价 |
贵州毕节黔金金店俞总： |
| 天比高老师工作很专业、负责任，帮我找出了店铺管理上的许多问题，为我理清未来公司发展思路，这是老师第二次过来，经过这两个周期，所有员工的心态逐渐有所转变，整体团队的人员素质都有了提高，感谢天比高公司提升我的团队！ |
学
员
反
馈 |
1、老师工作能力很强，洞察了我们团队的问题，指出我们的不足，对团队有要求，帮助我们每个员工的成长。（刘燕） |
| 2、老师人非常好，为我们和店铺付出了很多，通过这段时间的接触，我从老师身上学习了很多东西，感谢老师辛勤付出。（刘娜） |
| 3、老师工作认真，和蔼可亲，之前很严厉，后来慢慢发现老师都是为了我们，感谢老师。（王星） |
| 4、老师非常专业，知识非常渊博，在她身上让我看到了我需要自己提升上进心。（叶纯） |
| 5、老师在工作中不停地鼓励我们新员工的快速成长，挖掘我们的潜力。（陈新） |
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6、我是个新员工，销售能力比较弱，朱老师非常用心的鼓励我去突破自己，逼自己成长。（金贵平） |
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