| 四川温江爱迪尔珠宝（第一周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2015年5月对四川温江爱迪尔珠宝店进行第一周期店铺管理服务。本期服务重点围绕：团队架构搭建、团队氛围营造、规章制度及早中会议导入、店铺周年店庆活动的营销策划、店面品牌宣传途径的选择、人员培养及人员职业生涯规划。本期工作的导入大大调动了员工的积极性及竞争意识，使得团队在原有协作合作的基础上，增强了狼性的竞争氛围，人员的销售技巧得到提升，珠宝类业绩在原有提升的基础上升，客户高度满意。 |
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天比高工作人员（左一、右一）与四川温江爱迪尔珠宝员工合影
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天
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1、团队架构的搭建； |
| 2、早中例会，规章制度的导入； |
| 3、店铺周年庆活动策划与执行； |
| 4、人员职业生涯规划，人员培养，人员岗位职责的划分及新老员工绑定帮带； |
| 5、品牌宣传途径的选择，加强品牌宣传力度，增加品牌宣传数量； |
| 6、异业联盟合作，与当地工行、餐厅、酒店、出租车及三轮车达成合作。 |
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四川温江爱迪尔珠宝林总： |
| 天比高老师服务第一周期，给店面带来了巨大的改变，特别是老师给店铺做了团队架构搭建及员工的激励方案，效果非常明显。老师导入专业的销售技巧培训、人员的培养及人员的职业生涯规划等，大大吊动了员工的积极性及竞争意识。老师思路清晰，懂得适时适量地去教员工知识及技巧，与员工沟通有其独特的一套方法，员工在老师引导下，团队的氛围和谐，团结拼博意识强；同时老师责任心强，把店铺当成自己的店来管理，我与天比高合作非常放心。 |
学
员
反
馈 |
1、感谢老师辛苦用心的付出，梳理我的工作，教会我做为一名管理者要学会分析事情，根据轻重缓急去处理，教会我作为管理层该如何开展一天的工作，在老师细心耐心地指导下，我现在工作起来，越来越有方向，也越来越自信。（李丽） |
| 2、老师很有责任心，做事很细心，老师的亲和力强，除了工作上的教导及帮助外，对团队的姐妹生活很关心，同时还教会了我如何做一名高效率的管理层。（李丹） |
| 3、老师每天都很辛苦，从早忙到晚，老师不论是销售技巧上还是管理团队上都非常专业，我很喜欢，感谢老师辛苦地付出，我们一定不会让老师失望的，一定会把老师教我们的知识都应用到实际工作中去。（薛丽） |
| 4、老师这次给我们做的店庆活动非常成功，品牌宣传力度强，在本地的名气提升了好多，占有一定的市场份额；老师教给我们的销售技巧很好用，感觉自己的技能提升了很多，店铺业绩也随之得到了提升，感谢老师给我们店铺带来的改变。（马玲） |
| 5、我新加入珠宝团队什么都不懂的新人，老师一直都很有耐心地帮带我，很有亲和力，老师教我如何把接待服务流程理论运用到实际工作中，让我从中学到了很多针对性地销售技巧。（宋超） |
| 6、首先感谢老师对我生活上及工作上的关心及规划，让我在现有的工作岗位上更有目标感及方向。本来有离开团队的想法，后来经老师与我交流沟通后，我决定留下来与团队姐妹们一起共同进退，学习新的知识，为自己和店铺的未来奋斗。老师您辛苦了，感谢你，我会努力做到最好的。（田蓉） |
| 7、我做了9年的珠宝，当了5年的店长，我一直认为自己很棒了。自从老师来到爱迪尔服务之后，我发现自己有很多知识、管理经验及销售技巧等都需要好好向老师学习；老师亲和力很强，为人处事很好，心态很阳光，与老师一起工作很开心很正能量，感谢老师辛苦用心地付出，我一定会好好带领好大家的。（小范） |
| 8、老师教导我如何当任好形象大使的角色，如何管理层店铺人员及货品及店铺形象，如何帮管理层分担工作，如何带好新员工，手把手教我们销售技巧及销售话术，老师太专业了，我太佩服老师了。(夏稀) |
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