广东饶平ZG黄金第三期 |
天比高零售管理(深圳)有限公司于2017年10月对广东饶平ZG黄金第三期进行店铺管理服务。ZG黄金是8月新开的店铺,主管的管理技巧和销售顾问销售技巧经念不是很多。本期服务重点围:管理层培训各项管理流程,并到店面实操,进行一对一帮带,对前期老师导入的知识点,进行考核追踪,对店铺各类表格导入,新规章制度,晨会流程的宣导每天的目标及达成、用模拟销售提升销售技能、导入邀客技巧提升店面进店率。客户对此次服务非常满意,对天比高公司的服务高度认可。 |
 天比高工作人员(中间)全体员工合影
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天 比 高 工 作 内 容 |
1、管理层的管理技巧与流程的梳理 |
2、前期导入的知识点追踪考核 |
3、制度流程的处理,导入客户维护系统 |
4、导入邀客技巧,模拟过关,管理层每天追踪 |
5、重阳和双11的活动策划和助推 |
6、素转非技巧的训练和实操 |
客 户 评 价 |
广东饶平ZG黄金管理层: |
10月是公司和天比高签约后的第二期,打造新气象新风貌! 一、通过管理层课程培训,店面一对一帮带层有很大的提升,管理现场控场,目标分析追踪都用了明确的方向: 二、培训宣传技巧,如何创造宣传单价值,进行户外邀客,提升店铺的进店率和成交率;上街宣传对员工的各项能力也得到很大的提升,具有挑战性,突破心里障碍后,提升和客户的沟通技巧,对提升品牌影响力起到很好的宣传和推广! 三、通过考核后,让大家对于素转非重新温习了一次,试卷分析后观念加强、思路清晰,对于平常一些顾客常见的问题也有了更好更完善的解答! 四、规章制度完善补充,各方面都得到了提升! |
学 员 反 馈 |
1、老师的到来,改变很大!首先带团队,管理技巧得到很大的改善和提升,老师现场一对一的帮我指出问题并改正,现在的我用各项目标分析追踪各项员工达成指数进行店面管理,头脑清晰目标清晰,应用管理技巧和沟通技巧,以前遇到的问题都迎刃而解。感觉带团队是一件很快乐的事情,以后会越来越棒加油!最后谢谢老师,也希望老师越来越好!(张幼丽) |
2、时间真是眨眼即逝,感觉老师刚来ZG黄金一样。但经过老师您的指导后,让我有种点醒梦中人的感觉。以前在店面等客时间也是过,通过老师培训教导,原来发传单还有这么的技巧和注意事项,原本觉得自己根本做不来也做不到的事,通过老师现场模拟指导,我应用技巧邀约路人进店达成销售是多么有成就感的。我的业绩和心态胆量都得到了很大的提升,非常谢谢老师的辛苦教导!(楚娟) |
3、时间过的真快,老师就要走了,老师在的这段时间,感觉过的特别快,我是一名新员工。到店不久,每天都很充实,感觉每个时间段都有不同的事情做,有点压力当是我能快速成长感谢老师快速让我成长,老师你辛苦了。期待下次的见面!(成苗) |
4、胡老师是一个实践能力强,并能在实际销售中得到运用,我学到了很多,我喜欢他说话的风格,能让我们更能接受!(罗小琼) |
5、老师是一个渲染里很强的人,把大家的力量凝聚到一起,使我们对工作,对业绩更加的有信心!(裴丽) |
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