江西宜春上高周大生 |
天比高零售管理(深圳)有限公司于2020年7月期间对江西宜春上高周大生进行第一周期店铺管理服务。 |
 天比高老师(左一)与江西宜春上高周大生客户合影
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天 比 高 老 师 工 作 内 容 |
1、管理层角色认知、岗位职责、提升管理层的责任心; |
2、店长店助每日工作内容流程的导入、跟进、验收,执行力提升; |
3、管理层沟通能力指导,改善管理层与员工的矛盾; |
4、晨会流程导入(如焦点、案例分享、团队激励); |
5、团队感恩心态引导,激发员工自主工作的内驱力,提升执行力; |
6、客诉处理案例分享,提升货品安全意识及处理技巧; |
客 户 评 价 |
江西宜春上高周大生经理熊总: |
非常感谢天比高派刘老师下店指导工作,帮助我们管理层及员工,带来更新的管理经验和更好的服务理念。相信接下来的远程监管一定会做的更好,谢谢老师。 |
学 员 反 馈 |
1、老师对工作认真负责,本次到来又让我们学了很多东西,而且对于目标定制有了更清晰的认识,公司的团队的PK制度让我有压力的同时也有更多信心动力带动全店员工的销售工作。老师辛苦了,期待你再次给我们带来惊喜。(店长:张艳) |
2、老师细心地对我们遇到的疑难问题加以讲解,感谢老师耐心给我们传授专业的知识,让我们受益匪浅,每次学习都是一次成长一次经验在积累,感谢老师在到来!(员工:黄海萍) |
3、感谢老师帮助我们处理客诉,通过安抚客人情绪,探寻客人的心理,结合实际情况,给出合理的解决方案,同时主动提出赠送礼品表示歉意,客人的认可度很高。后来这位客人又来到店铺进行了一次消费,由衷的佩服老师的客诉处理,我自己也学会了很多。(员工:熊蕾) |