| 江苏泰州太州金店（第一周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2021年7月对江苏泰州太州金店进行第一周期店务管理服务。 |
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天比高老师（一排左四）与团队合影
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天
比
高
工
作
内
容 |
1、店铺运营标准工作指导、轮岗制度执行； |
| 2、协助店内管理层帮带提升； |
| 3、店铺服务技能强化加强店铺服务意识； |
| 4、会员积分兑换活动； |
| 5、十二服务流程导入一对一带教考核； |
| 6、店长薪酬制度调整、员工激励方案调整。 |
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客
户
评
价 |
江苏泰州太州金店林总： |
| 老师工作认真积极专业、热情吃苦耐劳，改革的制度大大提高了员工的积极性，业绩也提升了不少，感谢天比高公司。 |
学
员
反
馈 |
1、丘老师来我们店里让我们学到很多，也看到了店铺的很多不足之处，丘老师给我们改革的奖励机制和轮岗接单制度让我们大家工作更加积极努力，业绩也大大的增长，还有学习了十二项服务流程，以前我们觉得自己做的挺好，学习了十二项服务流程以后才知道做的还远远不够好，感谢老师辛苦付出，同时希望老师再次来店里指导！（店长：张楠） |
| 2、丘老师给我们改革多项奖励制度，并执行了轮岗接单制度让我们大家工作更加积极努力，做到珍惜每一个来之不易的顾客，自从丘老师来了之后我们服务更加的贴心也受到很多顾客的夸奖和赞美，也希望我们会越做越好。（员工：蒋国勤） |
| 3、丘老师来店后，仔细了解我们每位店员的接单销售模式，并从中找出不足，认真培养每个人的销售能力，更是教会了我们销售过程中要做到热心、细心和耐心，让买与不买的顾客都感受到热情耐心的服务，感谢丘老师的真诚无私的付出，更为前行的路上遇到你而感到幸运，谢谢丘老师！（员工：王钰) |
| 4、感谢丘老师百忙之中亲临我们店铺指导工作，丘老师给我培训了十二项服务流程，让我们更加的了解及懂得服务的重要性，及时指出我们服务问题的不足之处，让我们更能专业的接待好每一位顾客，此次老师为我们店铺策划的7.18员工内购会，也非常的成功，业绩倍增，非常感谢丘老师，一起加油吧！（员工：曹云） |
| 5、首先感谢丘老师的到来，人不仅漂亮还很亲和，她不仅给我们带来明显的销售业绩，还帮我们提了很多对店铺很有建设性的帮助，希望未来的我们和店铺会越来越好，再次感谢丘老师的到来和帮助。（员工：夏婷婷） |
